Filipinas – A experiência do «Don Bosco Tech ASEAN»

04 julho 2019

(ANS – Makati) – O P. Dindo Vitung, salesiano filipino, é o responsável pelo “Don Bosco Tech ASEAN”, ou seja, pelo organismo que coordena a Formação Profissional Salesiana, no Mianmar, Filipinas, Timor-Leste, Indonésia, Camboja, Laos, Tailândia e Vietnã. Eis como descreve hoje esta importante rede salesiana e as suas perspectivas de futuro.

Que representa o acrônimo ‘TVET’? Quantos centros salesianos TVET há na Ásia Leste-Oceânia?

«TVET» está por “Technical Vocational Education and Training”. Corresponde a ‘Formação Técnico-Profissional’. Para a Congregação Salesiana, é um dos apostolados educativos mais visíveis e a que se dedica maior empenho. Faz referência à nossa intervenção educativa e de formação profissional para os jovens pobres e marginalizados, os quais, graças aos nossos Centros de Formação Profissional (CFP), adquiram a capacitação necessária para inserir-se no mundo do trabalho e assim interromper o ciclo da pobreza. Na rede dos Países ASEAN (do Sudeste Asiático, NdR), há 41 CFPs salesianos e, no restante dessa Região salesiana, outros treze.

Quais os objetivos prioritários e as estratégias do ‘Don Bosco Tech ASEAN’?

O nosso objetivo é seguir pelo rumo do ‘Quadro de Referência da PJS’ (Pastoral Juvenil Salesiana), especialmente pelo que respeita ao apostolado educativo para jovens pobres e necessitados; e o fazemos através dos nossos CFP. Como ‘Rede de instituições Formação Profissional na Região salesiana ASEAN’, queremos educar e evangelizar os jovens através da educação a habilitações e valores: é o que pode tornar um jovem idôneo para o trabalho e munido de uma acertada ética profissional.

Este objetivo principal se concretiza através de várias estratégias:

  1. Melhorar a qualidade dos nossos programas de formação técnica, através da formação profissional contínua dos nossos professores e a atualização constante dos equipamentos.
  2. Aumentar a cooperação e o intercâmbio entre os CFP salesianos da Área ASEAN.
  3. Reforçar os laços com ONGs e Governos dos Países ASEAN.
  4. Apoiar uma intensa ação de ‘advocacy’ para transmitir a mensagem de que a formação profissional é uma oportunidade profissional válida tanto quanto a formação universitária.
  5. Tornar-se ‘influencers’ ativos nas políticas de Formação de Profissionais Nacionais e Internacionais.

Que sonha para o ‘Don Bosco Tech ASEAN’?

Em primeiro lugar, sonha-se desenvolver realmente uma única e sólida rede: o potencial latente de uma tal estrutura é enorme em termos de crescimento comum, de poder contratual com Governos e Organizações, e de partilha de competências com outros organismos …. E, em segundo lugar, quer-se tornar um ponto de referência para a Formação Profissional da Área.

Fonte: AustraLasia

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