África – Don Bosco Tech África participa en el compromiso de prevención del trabajo forzoso a través de la Formación Profesional

23 Noviembre 2022

(ANS) - Una vez más "Don Bosco Tech Africa", el organismo que coordina la Formación Profesional Salesiana en la Región África-Madagascar, tuvo el privilegio de ser invitado a formar parte de un grupo de expertos internacionales que disertó sobre la Formación Profesional (FP) en África.

El padre George TJ, Director Ejecutivo de Don Bosco Tech Africa, fue uno de los expertos convocados por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), con motivo de un taller regional de intercambio de conocimientos sobre el tema "Habilidades profesionales para combatir el trabajo forzoso", realizado online el 16 de noviembre de 2022.

Este año Don Bosco Tech Africa participó en mesas redondas de expertos en varios foros y conferencias: con la Cooperación Italiana para el Desarrollo, el Centro Internacional de la UNESCO para la Educación y Formación Técnica y Profesional (UNESCO-UNEVOC), la Organización de las Naciones Unidas para el Desarrollo Industrial (ONUDI) y la Organización Internacional del Trabajo.

En esta última ocasión, por tanto, el tema fue el papel de la formación profesional en la lucha contra el trabajo forzoso. Un tema sobre el que el padre George TJ supo destacar la aportación de los salesianos, en virtud de su red de Centros de Formación Profesional, en todo el mundo y a nivel del continente africano.

El religioso habló de la contribución específica que da la Formación Profesional salesiana para la prevención del trabajo forzoso, centrándose en el aspecto de preparar a los jóvenes no solo para un trabajo digno, sino también para obtener "calidad de vida". Esto se lleva a cabo a través de varios instrumentos que él ilustro.

- La formación integral del joven, enfocándose no solo en las competencias profesionales, sino también en las habilidades para la vida, las soft skills y las habilidades empresariales; en definitiva, formar al joven para la vida y no solo para un puesto de trabajo.

- El papel específico de las Oficinas de Empleo, estructura, realizada por los propios salesianos, que acompaña a los estudiantes de la FP desde su entrada en el centro de formación, ayudándoles a preparar y seguir su Proyecto de Vida Profesional y Personal; que mantiene constante interacción con el comercio local; que asiste a los jóvenes durante la etapa de prácticas e inserción laboral; y por último, que sigue  la interacción con el exalumno incluso cuando se ha convertido en trabajador subordinado o autónomo.

- La implantación del "Reconocimiento de los Aprendizajes Previos" (RPL), que permite preservar el conjunto de competencias profesionales, sin importar el método de adquisición, en posesión del alumno.

- El compromiso directo y específico de llegar a los colectivos marginados, como los ex niños soldados, los menores de la calle, las familias desfavorecidas, los presos, los refugiados…

La experiencia salesiana en este sector fue así compartida con expertos de la OIT y de la Unión Africana, con personas de diversas agencias gubernamentales, empresarios y trabajadores.

InfoANS

ANS - “Agencia iNfo Salesiana” - es un periódico plurisemanal telemático, órgano de comunicación de la Congregación Salesiana, inscrito en el Registro de la Prensa del Tribunal de Roma, Nº. 153/2007.

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